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Ofertas laborales

Especialista en desarrollo y bienestar organizacional

Especialista en desarrollo y bienestar organizacional. Estamos en la búsqueda de profesional en Psicología o ciencias Administrativas afines para desempeñar el cargo de Especialista en desarrollo y bienestar organizacional con experiencia mínima de 5 años para cumplir con las siguientes responsabilidades: Principales responsabilidades: Estructurar y ejecutar el programa de Bienestar de acuerdo a los lineamientos de la gerencia de TH. Responsable del modelo de gestión del talento. Responsable de diseñar, ejecutar, coordinar y hacer seguimiento del programa de Inducción, formación y desarrollo. Asegurar el desarrollo del modelo de liderazgo interno creando las actividades programas y estrategias necesarias para dicho objetivo.  Asegurar la ejecución de la encuesta de clima y cultura. Responsable de la Comunicación interna del área de talento humano. Responsable de la Ejecución de la estrategia del área de talento humano. Supervisar y asegurar el cumplimiento del sistema de seguridad y salud en el trabajo por medio de la ejecución de actividades inherentes a este proceso. Supervisar y asegurar el cumplimiento de los planes estratégicos del área. Responsable de ejecutar y garantizar los procesos de selección. COMPETENCIAS * Paquete office, Outlook, Excel intermedio y Presentaciones (Power Point, Canva, Genially). Contrato: Termino indefinido. Salario: 5.000.000.00 Modalidad: Híbrida.   Enviar hoja de vida al correo:  practicante.th@biotronitech.com.co Asunto: "Profesional de Selección y Nomina de Talento Humano"
Bogotá

Profesional de Selección y Nómina de Talento Humano

Profesional de Selección y Nómina de Talento Humano Estamos en la búsqueda de profesional en Administración de empresas o carreras afines para desempeñar el cargo de Profesional de Selección y Nomina de Talento Humano con experiencia mínima de 3 años para cumplir con las siguientes responsabilidades: Principales responsabilidades: Responsable por la ejecución operativa de todas las actividades asociadas al proceso de selección, contratación, inducción, periodos de prueba, vacaciones y retiro. Diseñar y ejecutar el proceso de Atracción de talento humano según los lineamientos de la Gerencia de TH. Desarrollar el programa de Onboarding y entrenamiento en colaboración con el especialista de Desarrollo y Bienestar organizacional. Asegurar el cumplimiento del proceso de Nomina asegurando la confiabilidad de la información y el debido control del presupuesto de gastos de nómina.  (Vinculación, novedades, Autoliquidación de aportes, informes y liquidaciones). Apoyo operativo de la Ejecución de la estrategia del área de talento humano . Trabajar constantemente en la mejora continua de sus procesos a cargo frente a la eficiencia, practicidad y oportunidad de los mismos. Responsable del manejo y control de los indicadores del área. Responsable en la atención al cliente interno y externo. COMPETENCIAS * Paquete office, Outlook, Excel intermedio y Presentaciones (Power Point, Canva, Genially). Contrato: Termino indefinido. Salario: 3.000.000.00 Modalidad: Híbrida.   Enviar hoja de vida al correo: practicante.th@biotronitech.com.co asunto: "Profesional de Selección y Nómina de Talento Humano"
Bogotá

Gerente Regional Antioquia

Importante empresa comercializadora de dispositivos médicos requiere gerente regional en Antioquia para asegurar el cumplimiento del plan estratégico establecido para la regional cumpliendo a cabalidad el presupuesto de ventas de las líneas que representa la compañía. Desarrollando, apoyando y realizando el seguimiento necesario de los procesos de las diferentes áreas de la regional, orientando el talento humano a su cargo, direccionándolo siempre a obtener los resultados y el cumplimiento de los diferentes objetivos organizacionales. Principales responsabilidades: Garantizar el cumplimiento del presupuesto de ventas, manteniendo los márgenes de utilidad establecidos por la compañía y alcanzando la utilidad operacional determinada por la organización. Responsable del manejo comercial, administrativo, financiero y técnico de la regional para el desarrollo de la organización. Garantizar la prestación del servicio superior en todo el proceso de venta y postventa del área comercial, técnica y administrativa de la regional, con un seguimiento a las oportunidades de venta generadas por cualquiera de las áreas. Alcanzar la rotación de cartera determinada por la organización. Liderar y desarrollar el equipo humano a su cargo. Apoyar la implementación y mantenimiento del sistema de gestión de calidad de la Compañía. Velar por mantener el buen nombre de la compañía, enmarcado dentro de las políticas y valores de la organización.
Medellín

Ejecutiva (o) Comercial Equipos – Pereira

Buscamos a Profesional en instrumentación quirúrgica, enfermería o carreras afines al sector salud. Deseable Especialización en Mercadeo, Gerencia de Ventas. Experiencia Experiencia entre 1 a 3 años en las áreas indicadas, con excelente manejo de paquete OFFICE, CRM, SAP, venta consultiva, técnicas de ventas, planeación estratégica, competencias comerciales, deseable conocimiento en la línea de equipos e instrumental quirúrgico. Conocimientos básicos Paquete Office, CRM, SAP, técnicas de ventas consultivas en el sector salud. Formación Profesional en instrumentación quirúrgica, enfermería o carreras afines al sector salud. Deseable Especialización en Mercadeo, Gerencia de Ventas. Jornada y Tipo de contrato Tiempo completo - Indefinido. Principales Responsabilidades • Cumplir con el presupuesto de ventas definido para las líneas a su cargo. • Apoyar las estrategias de mercadeo y ventas que la Gerencia Nacional de Ventas y el Gerente Regional proponga para la obtención de las metas. • Realizar recaudo oportuno de la cartera. • Coordinar el envío y entrega de los productos asignados. Manejar las consignaciones asignadas asegurando un conteo físico mensual. Mantener la trazabilidad de sus actividades en SAP y CRM. Responsable generación y envio de cotizaciones.
Pereira

Ejecutiva (o) Comercial Equipos – Cali

Importante empresa comercializadora de equipamiento médico requiere profesional en instrumentación quirúrgica, enfermería o carreras afines al sector salud. Deseable Especialización en Mercadeo, Gerencia de Ventas. Principales responsabilidades: Cumplir con el presupuesto de ventas definido para las líneas a su cargo. Apoyar las estrategias de mercadeo y ventas que la Gerencia Nacional de Ventas y el Gerente Regional proponga para la obtención de las metas. Realizar recaudo oportuno de la cartera. Coordinar el envío y entrega de los productos asignados. Manejar las consignaciones asignadas asegurando un conteo físico mensual. Mantener la trazabilidad de sus actividades en SAP y CRM. Responsable generación y envío de cotizaciones.
Cali

Analista planeación financiera

Empresa comercializadora de equipos médicos requiera analista de planeacion financiera, Profesional en administración de empresas, contabilidad, ingeniería industrial o carreras afines con mínimo 2 años de experiencia en planeación financiera, manejo avanzado de Excel, conceptos de cuentas contables e interpretación de estados financieros. Encargado de analizar la actualidad financiera de la empresa a través de un amplio análisis crítico y un acompañamiento constante a la ejecución presupuestal en todos los niveles de la compañía. Elaboración y seguimiento de presupuestos (ventas, manejo de costos, estructura de gastos, criterios de presupuestación) Manejo presupuestal de cuentas contables (contabilidad de costos y gastos) Elaboración de informes y gráficos financieros para el análisis
Bogotá

Auxiliar de Cartera y Tesorería

Empresa comercializadora de equipos biomédicos, requiere Auxiliar de Cartera y Tesorería, 2 años desempeñándose en cargos similares en compañías del sector. Asegurar el cumplimiento de los procesos propios de Tesorería y Cartera en función de las políticas de la compañía (Recaudo de cartera – gestión de cobros pre jurídicos, pago a proveedores y atención a obligaciones financieras). Para dar cumplimiento al plan estratégico de la compañía. Principales responsabilidades: Garantizar y apoyar la gestión de cobro de cartera de los diferentes clientes de la organización. Elaborar el presupuesto de recaudo de la organización. Apoyar y gestionar el pago a proveedores nacionales. Conocer y garantizar la aplicación de las políticas y procedimientos de cartera y tesorería.
Bogotá

Especialista Técnico

Importante empresa comercializadora de dispositivos médicos requiere Técnicos, tecnólogos o Ingenieros Biomédicos. Para asegurar el Servicio Superior, a través del liderazgo del talento humano responsable de la gestión técnica, tanto a cliente externo como interno, en las etapas de pre instalación, instalación, entrega y servicio postventa (mantenimientos preventivos y correctivos) de las marcas distribuidas por la compañía y ejecutar de forma integral el servicio, siguiendo los lineamientos de la Gerencia de Bioingeniería.
Bogotá
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Si usted se encuentra en un proceso de entrevista con la compañía y quiere conocer su estado, consúltenos.

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